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2021年10月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2021.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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試題序號

人力資源規劃中關于晉升和輪換內容的計劃是（）。

  • A、補充計劃
  • B、績效計劃
  • C、薪酬計劃
  • D、使用計劃
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卡特爾的16種人格因素中具有對新觀念與經驗有強烈興趣特征的因素名稱是（）。

  • A、變革性
  • B、樂群性
  • C、穩定性
  • D、規范性

下列選項屬于行為后果型激勵理論的是（）。

  • A、強化理論
  • B、公平理論
  • C、期望理論
  • D、雙因素理論

人力資源管理從功能上看有不同模式,主要關注公平就業機會的模式是（）。

  • A、產業模式
  • B、投資模式
  • C、參與模式
  • D、高靈活性模式

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